Gruppo Mediaset
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Le projet repose sur des leviers clés : la création d’espaces dédiés à la collaboration informelle, à la socialisation et au renforcement du sentiment d’appartenance, même dans un contexte de travail hybride.
Cette approche se traduit par des bureaux sans postes attribués, des espaces et salles reconfigurables, ainsi que des salles de réunion réservables et accessibles à tous les collaborateurs, équipées de technologies de collaboration. À cela s’ajoutent des espaces de partage informel, des zones pour réunions restreintes et des espaces de travail individuel, tous caractérisés par un haut niveau de confort visuel et acoustique.
Cette approche se traduit par des bureaux sans postes attribués, des espaces et salles reconfigurables, ainsi que des salles de réunion réservables et accessibles à tous les collaborateurs, équipées de technologies de collaboration. À cela s’ajoutent des espaces de partage informel, des zones pour réunions restreintes et des espaces de travail individuel, tous caractérisés par un haut niveau de confort visuel et acoustique.
Dans le cadre de ce projet, DVO a assuré la fourniture complète des cloisons intérieures et du mobilier opérationnel, incluant la collection Entity, les tables de réunion Rym et les bibliothèques modulaires en métal Kyn, ainsi que des rangements, lockers et solutions sur mesure.
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Pour les espaces d’informal meeting, des cloisons courbes en verre monovitre ont été conçues afin de garantir confort acoustique et visuel. Le même niveau de confidentialité a été assuré dans les niches dédiées aux réunions rapides grâce à l’utilisation de revêtements textiles et de matériaux acoustiques.
Le résultat est un environnement de travail flexible, inclusif et dynamique, conçu pour évoluer avec les nouvelles modalités de travail.
Le résultat est un environnement de travail flexible, inclusif et dynamique, conçu pour évoluer avec les nouvelles modalités de travail.
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